Tips and Trick saat Wawancara Beasiswa

Proses mendapatkan beasiswa bisa dibilang "gampang-gampang susah". Ada ribuan orang yang mendaftar untuk satu program beasiswa. Sementara, hanya sedikit kuota yang disedProses mendapatkan beasiswa bisa dibilang "gampang-gampang susah". Ada ribuan orang yang mendaftar untuk satu program beasiswa. Sementara, hanya sedikit kuota yang disediakan pengelola atau penyalur beasiswa. Ada banyak tahap yang harus dilalui "pemburu" beasiswa. Tahap pertama adalah proses seleksi administrasi, yakni semua kelengkapan statistics dan profil pendaftar beasiswa dikumpulkan untuk diseleksi sesuai dengan kriteria.

Tahap berikutnya adalah interview atau tes wawancara. Pada tahapan ini, tim seleksi ingin mendalami profil dan menilai kepribadian pendaftar beasiswa. Tim seleksi ingin tahu kesesuaian profil pendaftar dengan apa yang tertulis dalam aplikasi.

1. Simulasi wawancara 

Lakukan latihan wawancara dengan saudara, teman atau siapa saja. Perkirakan pertanyaan yang akan muncul dan persiapkan jawabannya. Lakukan simulasi wawancara seolah-olah sedang diwawancara oleh tim seleksi beasiswa. Beberapa pertanyaan yang kemungkinan besar akan muncul antara lain: Alasan mendaftar beasiswa Alasan pemilihan software studi dan kampus tujuan Keterhubungan application studi yang diambil dengan karier Rencana perkuliahan dan rencana karier. Pertanyaan lain yang mungkin muncul seperti latar belakang pengalaman dan keahlian, dan rencana setelah lulus application beasiswa. 

2. Melakukan riset mengenai jurusan dan kampus yang dituju Kenali application studi dan kampus yang dituju. 

Kenali juga budaya negara di mana kampus itu berada. Kenali secara spesifik kampus yang dituju, seperti rasio mahasiswa dan dosennya, prestasi kampusnya serta bagaimana kampus tersebut bisa memenuhi tujuan ‘pemburu’ beasiswa 

three. Mempersiapkan diri Tunjukkan bahasa tubuh yang tepat dan profesional saat sesi wawancara. 

4. Mengenali diri sendiri “Jika tidak tahu jawabannya, jangan pura-pura bisa menjawab," kata Abdul Kahar. Jangan coba-coba mengarang jawaban yang tidak diketahui dengan pasti, sebab pewawancara mungkin akan terus mengejar hal itu. Tim seleksi akan lebih menyukai kandidat penerima beasiswa yang jujur dan menyadari keterbatasan pengetahuan, dari pada mencoba tahu segalanya. 

5. Berpakaian yang rapi Tunjukkan penampilan yang mengesankan di awal pertemuan dengan pakaian yang rapi.  

6. Datang tepat waktu Salah satu kesan yang baik di mata tim seleksi bisa bisa diperlihatkan dengan datang tepat waktu sesuai jadwal disepakati. Hal itu menunjukkan kedisiplinan, dapat dipercaya, punya komitmen dan berintegritas. 

7. Ajukan pertanyaan Tanyakanlah mengenai apa yang belum diketahui, seperti profil lembaga penyedia beasiswa. Hal itu menunjukkan rasa ingin tahu yang besar dan membangun hubungan yang baik dengan lembaga penyedia beasiswa.

8. Jangan gugup Buatlah diri senyaman mungkin, duduk dengan tidak kaku. Atur gestur tubuh sehingga terlihat santai. Jangan menopang tangan di dagu dan hindari meletakkan tangan di meja. 

9. Gestur tubuh harus tegak Posisi duduk yang tegak terkesan sopan dan disiplin. Sebab gestur tubuh yang baik menunjukkan sikap yang baik pula. 

10. Lakukan kontak mata dengan pewawancara Menjaga kontak mata dikesankan fokus dan menyimak percakapan serta antusias. Namun lakukan dengan sopan 

11. Usahakan berjabat tangan Menjabat tangan tim seleksi menunjukkan sikap percaya diri. Jabat tangan yang terlalu longgar dikesankan sikap kurang tegas dan kurang percaya diri. Namun, jabat tangan yang terlalu kencang akan membuat pewawancara tidak nyaman. Lakukan jabat tangan dengan hangat dan profesional.

Subscribe to receive free email updates: